“所先生长得帅呀,选他不稀奇吧。跟你一起来冉小姐,不也刚刚回国就选择了跟他共事嘛。” 她冲着冉瑛举了一下手里的杯子,说道:“冉小姐,没有想到,时隔多年,我们选男人的眼光还是那么雷同。” 那个时候,对于冉瑛,她一向选择避开,不会跟她正面锋,因为知道自己完全比不上冉瑛在顾庭轩心目中的位置,知道自己去跟她比,只会让自己变成一个笑话。 现在呢,她虽然知道自己可能依旧比不上,但是她现在的位置不容她避让。不管是作为一个总裁,还是作为一个子,一个母亲,她都没有怕的道理。 既然迟早是要面对的,她也不想跟对方搞什么弯弯绕,她要选择正面突破。就算自己遍体鳞伤,也要挠下对方一层皮来。 如果是以前的冉瑛,沐槐夏这么说话,她肯定是要眼含泪,凄凄楚楚地去看顾庭轩,无声无息地寻求援助。 可是独自生活了这么些年的冉瑛也早就有了非同一般的成长,面对沐槐夏的主动出击,她也只是笑了一下,说道:“那世界上和我们眼光相同的人可太多了,毕竟所先生的粉丝可是无处不在啊。” 而顾庭轩为了沐槐夏的话,死死地盯着她似笑非笑的侧脸,似乎还很生气。 沐槐夏没有去看顾庭轩,但是从玻璃杯里的影子可以看到顾庭轩十分生气。 这样他还有资格生气呢,真是有趣极了。他应该做的难道不是道歉吗? 气氛十分尴尬,所奇骏反而更开心,说道:“那就谢两位美人对我青睐,看在你们眼光这么好的份上,我看来今天要破记录,连签两份合同了。” 冉瑛别有深意地笑了笑,说道:“所先生,鱼与熊掌不可兼得。想必你也看出来,我和沐总有些陈年旧事,如果我成为所先生的经纪人,沐总怕就不想跟你签约了呢。” 这倒是还有自信呢。 “我向来公私分明,不会因为个人喜恶做决策的。想必冉小姐作为一个成的经纪人也不会那么微不足道的一点私人纠纷就坑了老板,对吧?”沐槐夏笑得活生香。 她心里清楚,冉瑛这是故意气她呢,想让她放弃所奇骏这条线,可是合适的人太不好找了。一线明星价格本来就不低,没有黑料的人太少了。 像所奇骏这种私德很亏,功德没有丝毫差池的人就更少了。 而且所奇骏这个人的代言本来就难拿,像他这种级别的大明星哪个身上不是十几二十个代言的,要是算上最近异军突起的劣质微商产品代言,百十来个也不稀奇。 但是所奇骏这种娱乐圈的泥石,出道到现在为止,身上代言一只手就数的过来,而且都已经合作了好几年了,他接的最近的一个代言已经是两年以前了。 虽然说他家里有钱,但是谁会嫌钱多,他没有代言从来都不是因为他脾气差没有人找他,而是因为他本人看不上。 冉瑛见沐槐夏不上当,也就只能抿嘴一笑,说道:“沐总不愧是沐总,好气量。” 毕竟抢顾庭轩这种事情,在她嘴里都能被说成是那么一点点蒜皮的小事。 她心里冷笑,既然是蒜皮的小事,希望你身为一个大总裁到时候不要为了这么点小事哭天抢地就行。 两人目光换间,也不用说话,就知道对方在想什么,不动声地剑拔弩张。 刚好这个时候一群的侍者上来,上菜的上菜,上酒的上酒。 这个餐厅有一个好处,灶台多,基本上如果不是什么特殊的菜式的话,出了饭后甜点之外,基本上所有的菜会一起上来,避免后面的菜还没上,前面的菜已经没了,或者是等到后面的菜上来,前面的菜已经凉了。 上菜期间,大家都没有说话,顾庭轩倒是试图和沐槐夏说话,沐槐夏低头看着手机,没有回应。 又八卦的于晓觉得自己快要动而死了。 她使劲儿地掐着自己的腿迫使自己不要过于动,她真的是来工作的,不是来看前上司的小三怎么和现任上司撕的。 当然,如果问她的立场,她肯定是毫不犹豫地选择自己的现任上司沐槐夏的。 首先沐槐夏是正室,人家可是受法律保护的,就算顾总再怎么喜那个什么冉小姐,也不能否认法律吧。 其次沐槐夏有女儿啊,虽然说现在不像以前那样了,可是天使然,父母为了孩子肯定是要委曲求全的,这种事情放在每个家庭里都是一样的,跟家里有没有钱没关系。 就比如说她好了,她原生家庭是穷一点,但是父母给她的并不比顾总父母给顾总的要少的。 再次,也是最重要的一点,她还得在沐槐夏手下工作还债呢,所以不管于公于私,她都不能因为前任上司比较有钱就站错了队啊。 冷静,她要冷静。 一边想着,她一边掐着自己的大腿。 可是掐着掐着,所奇骏怪异的目光就朝她瞟了过来,一开始她还没什么察觉的,可是这个大明星过分帅气的脸都快凑到她脸上了。 于晓一惊,差点打翻了桌子上的茶杯。 “怎、怎么了?”于晓伸出一只手把茶杯扶住,有些茫然地问。 所奇骏一副很为难的样子,说,说道:“小姐,你掐这么久了,我疼,能不能换一边?” 于晓一声惊呼,低头一看,桌子底下,自己的手正放在所奇骏的大腿上,他子上皱起一团,正是被自己掐的。 “不……不好意思……”于晓快哭了。她到底是有多蠢啊,自己有没有掐到自己没有觉的吗? 这下真是完了,她先是说错了话,现在又把人家掐了,她可能这辈子都还不完债了。 所奇骏笑嘻嘻地看着于晓,说道:“怎么你掐了我,自己还一副要哭的样子啊?” 于晓把哭丧着的表情收了起来,挤出笑容,给所奇骏抚平子上的褶皱,说道:“那个……我不是故意的……”tHONgaDAY.NeT |